[뉴스핌=이동훈 기자] 김윤 대림산업 부회장은 국내·외 플랜트 분야에서 줄곧 활동해온 정통 플랜트 전문가다. 그동안 말레이시아 법인 대표, 조달본부 본부장, 플랜트사업본부 설계센터장, 플랜트 사업본부장을 차례로 역임하며 플랜트 분야에서 내공을 쌓았다.

김 부회장은 플랜트 사업본부장으로서 해외 플랜트 시장 공략에 최전방에 나서 탁월한 성과를 달성, 국내 보다는 오히려 해외에서 명성이 높다. 사우디아라비아와 쿠웨이트, 중국, 베트남, 필리핀 등에서 초대형 플랜트 프로젝트를 잇달아 성공적으로 수행하며 해외 메이저 발주처 관계자들로부터 높은 신뢰를 얻었기 때문이다.

올해 매출 목표는 공격적으로 잡았다. 매출과 영업이익은 전년대비 각각 31%, 38.7% 늘어난 9조4411억원과 8079억원을 달성한다는 계획이다. 매년 10% 안팎의 성장이라는 보수적인 목표치에서 탈피해 실적 드라이브를 강하게 걸고 있는 셈이다.

국내 부동산경기 침체와 유럽 재정위기, 중동 민주화 시위 등으로 주변 시장상황이 우호적이지 않지만 사업다각화와 경쟁우위 기술력이라면 승산은 충분하다는 계산이다.

1949년 생인 김 부회장은 전라남도 광주 출신이다. 1966년 광주제일고등학교를, 1976년 서울대학교 기계공학과를 졸업한 뒤 바로 대림산업에 입사했다. 평소 차분한 성격으로 취미생활로 서예를 즐기는 것으로 알려졌다.

또한 김 부회장은 세심한 업무처리로 명성이 높고, 임직원들의 글로벌 마인드를 중시한다.

특히 진심경영을 강조한다. 생동감 있고, 창조적인 조직을 위해서는 ‘상명하복식’ 조직문화보다는 임직원들 간의 진심을 통한 대화와 소통이 가장 중요하다는 판단 때문이다. 이를 위해 김 부회장은 본인이 인상 깊게 보았던 영화나 공연, 출장 길에서 읽은 영문소설, 출퇴근 차 안에서 들었던 음악이나 우연히 지나친 일상에서의 에피소드들을 수시로 개인 메일을 통해 임직원들에게 소개는 방식으로 소통에 힘쓰고 있다.

이에 대해 김 부회장은 “사소하고 작은 부분에서부터 임직원들과 서로 공감할 수 있는 부분을 찾아가다 보면 서로가 공감하는 부분이 생기게 되고, 이에 공감하는 직원들이 조금씩 많아지면 임직원 모두가 한 마음이 될 수 있을 것”이라고 설명한다.

김 부회장은 임직원들뿐만 아니라 업계 관계자들 사이에서도 따뜻한 카리스마를 가진 덕장 스타일의 CEO로 통한다. 자신의 주장을 내세우기에 앞서 일선에서 근무하는 현업담당자들의 의견과 설명을 충분히 듣는 열린 귀를 가진 CEO로 평가 받고 있다.

직원들을 일방적으로 몰아붙이기 보다는 따듯한 말과, 충분한 설명으로 직원들을 다독여가며 일을 처리한 것으로 유명하다.

김윤 부회장은 평소 임직원들에게 “건설기업이 가지고 있는 경쟁력의 원천은 결국 사람이기 때문에 임직원 모두가 한 마음 한 뜻이 될 수 있을 때 비로소 고객들을 감동시킬 수 있다”고 강조한다.

이처럼 포용력, 친화력 리더십을 통해 대림산업을 글로벌 기업으로 성장시킬 수 있을지 김 부회장의 향후 행보가 주목된다.


◇ 김윤 대림산업 부회장

1949년 5월 13일 광주生

<학력>

1966년 2월 광주제일고등학교 졸업
1976년 2월 서울대학교 기계공학과 졸업
2006년 12월 연세대학교 AMP 경영대학원 졸업

<경력>

1975년 대림산업 입사
1998년 대림엔지니어링 플랜트사업본부 이사
2000년 대림산업 조달본부 상무
2001년 대림산업 조달본부본부장 상무
2003년 대림산업 플랜트기술본부 전무
2005년 대림산업 플랜트사업본부장 부사장
2010년 대림산업 플랜트사업본부장 사장
2012년 대림산업 대표이사 부회장



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[뉴스핌 Newspim] 이동훈 기자 (leedh@newspim.com)