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"대체 우리가 뭘 얻나요" 대전충남통합 타운홀미팅 대전시민 우려 분출

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  • 6일 대전시청에서 열린 행정통합 타운홀미팅에 시민 1000여 명이 몰려 통합 추진 과정에서 시민 의견 수렴 부족을 우려했다.
  • 이장우 시장은 민주당 통합법안이 광주전남법안과 달리 차별 요소를 담고 있다며 충분한 논의와 정밀한 설계를 강조했다.
  • 공무원 구조조정과 충남 지역 위축 우려 등 양 지역 모두에 미치는 영향을 고려해 단기 처리를 반대했다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

6일 타운홀미팅서 시민 1000여명 몰려...계단·바닥까지 가득 메워
"대전 정체성 상실·광주전남보다 차별·공무원도 불안" 질문 쇄도
이장우 "주민투표 요구, 행안부에 요청할 것...시민 고견 충분히 듣겠다"

[대전=뉴스핌] 김수진 기자 = "통합되면 대전의 정체성을 잃어버리는 것 아닌가요?"

"대전시민 80%는 통합 내용을 잘 모르는데 시와 정부는 이미 찬성으로 전제하는 것 같아요, 시민 의견을 충분히 들어야 하는 것 아닙니까!"

"여당 통합법은 사실상 갈라치기 법안입니다, 우리가 힘을 합쳐야 합니다."

[대전=뉴스핌] 오종원 기자 = 6일 오전 대전시청 대강당에서 열린 대전충남 행정통합 타운홀미팅에서 이장우 대전시장(오른쪽)이 시민 질문을 경청하고 있다. 2026.02.06 jongwon3454@newspim.com

대전충남 행정통합에 대한 우려의 시민 목소리가 높아지는 가운데 열린 대전충남 행정통합 타운홀미팅 현장은 질문과 우려가 뒤섞인 시민들의 목소리가 곳곳에서 터져 나오는 모습이었다. 650석 규모의 대강당에는 시민 1000여 명이 몰려 좌석이 부족해 계단에 앉거나 서서 토론을 지켜보는 시민들까지 생겨났고 강추위 속에서도 대강당 안은 시민들의 열기로 후끈 달아올랐다.

대전시민들의 의견을 한데 모으기 위한 대전충남 행정통합 타운홀미팅이 6일 오전 대전시청 대강당에서 열렸다. 이 자리에는 이장우 대전시장과 지역 정치인, 관계기관 인사, 시민 등 1000여 명이 참석했다. 평일 오전 시간대에 열린 행사임에도 불구하고 대강당을 가득 메운 시민들의 모습은 행정통합을 둘러싼 시민사회의 높은 관심과 동시에 누적된 우려를 그대로 보여주는 장면이었다.

이날 시민들은 평소 행정통합과 관련해 궁금했던 점과 불안 요소를 이장우 시장에게 직접 쏟아냈다. 특히 통합 논의가 빠르게 진행되는 과정에서 시민들의 충분한 이해와 공감이 선행되지 못했다는 우려가 현장에서 잇따랐다.

[대전=뉴스핌] 오종원 기자 = 이장우 대전시장이 대전충남 행정통합이 정치적인 유불리에 좌우되선 안된다고 강하게 지적했다. 6일 오전 대전시청 3층 대강당에서 열린 대전충남 행정통합 타운홀미팅에서 이장우 시장은 "대전과 충남 발전을 위해 시작한 행정통합이 더불어민주당의 행정통합법안에 의해 크게 훼손될 우려가 있다. 실제로 광주전남 행정통합법안과 비교하면 큰 차이를 보인다"고 짚으며 "특정인이 대전충남특별시장이 될 수 있는 법안이 되선 안되며 정치적 유불리를 따르는 법안은 있을 수 없다"고 비판했다. 이날 타운홀미팅는 대전시의원과 시민 등 1000여 명이 몰렸다. jongwo3454@newspim.com

한 유성구 주민은 "통합법안에 시민 의견이 제대로 담기지 않은 상태에서 논의가 너무 빨리 흘러가고 있다"며 "절차와 내용부터 다시 점검해야 한다"고 말했다.

이에 대해 이장우 시장은 "당초 통합 추진 초기에는 17개 시군구를 대상으로 설명회를 진행했지만 그때는 구체적인 법안이 나오지 않은 상태였다"며 "당시에는 상당수 시민들이 통합 취지에 공감했다"고 설명했다.

이어 "그러나 이후 이재명 대통령이 행정통합 추진 의지를 공개적으로 밝힌 뒤 시민들 사이에서 부정적 의견이 빠르게 확산된 것도 사실"이라며 "이런 상황에서 진정한 주민 동의 차원에서 주민투표 요구가 나오는 것"이라고 말했다. 이 시장은 "다음 주 시의회에서 관련 의견을 수렴하는 것으로 알고 있다, 행안부에 강력히 요청할 것"이라며 "대전의 정체성을 지키면서도 발전 속도를 높일 수 있는 방향을 찾고 시민 의견을 보다 폭넓게 수렴하겠다"고 밝혔다.

민주당이 발의한 대전충남 행정통합 특별법을 둘러싼 지역 간 차별 문제도 도마 위에 올랐다. 통합 이후 대전의 위상과 미래가 불투명해질 수 있다는 시민 우려에 대해 이 시장은 "민주당이 발의한 대전충남통합특별법과 광주전남통합특별법을 비교해 보면 대전충남에 적용된 법안은 극심한 차별 요소를 담고 있다"고 지적했다.

이어 "이런 법안을 만든 대전 지역 국회의원들이 과연 지역의 미래를 고민했는지 의문"이라며 "그 법안을 내놓고 자랑스럽게 현수막까지 거는 모습은 납득하기 어렵다"며 지역 국회의원들을 강도 높게 비판했다.

[대전=뉴스핌] 오종원 기자 = 6일 오전 대전시청에서 열린 '대전충남 행정통합 타운홀미팅' 현장. 2026.02.06 jongwon3454@newspim.com

공무원 사회의 우려도 제기됐다. 대전시청 공무원노조위원장이 통합 이후 구조조정 가능성을 질문하자 이 시장은 "9급부터 5급까지는 대전 내 인사를 유지하고, 4급 이상 간부 공무원만 상호 교류하는 방향으로 설계했다"고 설명했다.

이어 반대로 충남, 특히 내포 지역에서는 통합 이후 인구와 행정 기능이 대전으로 빨려 들어갈 수 있다는 우려에 대해 "신규 공무원 채용 시 근무지가 대전과 내포, 시군으로 나뉘게 되면 젊은 공무원들이 생활 기반을 대전에 둘 가능성이 높아지고 이는 충남 지역 위축으로 이어질 수 있다"고 말했다.

이 시장은 "이처럼 통합은 어느 한쪽만의 문제가 아니라 대전과 충남 모두에 중대한 영향을 미친다"며 "이 법안을 밀어붙이듯 단기간에 처리해서는 안 되고 충분한 논의와 정밀한 설계가 반드시 필요하다, 대전시는 시민들의 고견을 충분히 수렴하겠다"고 거듭 강조했다.

한편 이장우 대전시장은 이날 오후 4시부터 김태흠 충남지사와 함께 정부세종청사를 찾아 윤호중 행정안전부 장관을 만난다. 이 자리에서 실질적인 자치권과 항구적 재정지원 명문화를 요구하고 이재명 대통령 면담을 요청할 것으로 보인다.

nn0416@newspim.com

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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