[서울=뉴스핌] 박진숙 기자 = "대기업을 포함해 일반 기업의 5년 차 고용유지율은 19.0%인데, 내일채움공제 가입 기업은 50.3%로 나타난 것을 보면, 내일채움공제가 유용한 인재의 장기 근무를 입증한 것이라 봅니다. 우수한 인재가 계속해서 근무할 수 있도록 관련 정책을 지속해서 추진하겠습니다."

23일 서울 서초구 세빛섬 플로팅아일랜드에서 열린 '내일채움공제 첫 만기 기념행사'에서 박영선 중소벤처기업부(중기부) 장관은 내일채움공제의 성과와 추후 미래 추진 방안에 대해 발표했다.

박영선 장관은 "서로 상생하고 도와주는 문화를 확산하는 것이 대한민국의 미래를 밝게 하는 중요한 일인 만큼, 내일채움공제가 자상한 기업과 인재를 낳도록 하는 중요한 첫발을 뗀 거로 본다"고 말했다.

박영선 장관은 제프리 이멜트 GE 회장이 경영에서 가장 중요한 것이 인사이며, 인사에 3분의 1 정도 시간을 쓰는 것이 기업의 미래를 위한 중요한 투자라고 말한 점을 언급했다.

박 장관은 "제프리 회장은 핵심 인력의 중요성을 말했는데, 중소기업이 핵심인력 유치에 어려움이 있다보니 중기부가 우수한 인재가 한 직장에서 꾸준히 근무할 수 있도록 추진하고 있다"며 "R&D 투자에 인재 채용을 넣는 것도 검토하고 있다"고 강조했다.

그러면서 "데이터, 네트워크, 인공지능(AI)가 패권국가가 되는지 결정하는 핵심 요소인데, 한국이 세계 최초로 5G를 상용화한 것은 이를 증명한 것"이라며 "IT 강국, 통신 강국으로 자리매김한 명성을 AI와 연결해 4차 산업혁명 선도국가 역할을 하겠다"고 마무리했다.

이날 행사에는 박영선 중기부 장관과 함께 이목희 일자리위원회 부위원장, 이상직 중소기업진흥공단 이사장을 비롯해 만기 중소기업의 대표들과 만기 근로자, 공제유치기관 등 총 250여 명이 참석했다.

이목희 부위원장은 "일자리위원회는 일자리 정책 기획‧조정과 여성 맞춤형 일자리 추진, 정책 분석 등으로 일자리 창출의 성과를 극대화할 수 있도록 노력해왔다"며 "덕분에 취업자가 35% 증가하는 등 일자리 상황 개선되고 있지만, 일자리 개선에 더 박차를 가해야 한다"고 말했다.

그러면서 "내일채움공제는 개인에게는 근무 여건을 제공하고 나라에는 성장할 수 있는 토대로, 일자리에 참여한 기업과 힘 써준 근로자에 감사하다"며 "좋은 일자리 창출에 기여하길 소망하며, 일자리위원회는 좋은 성과가 나올 수 있도록 관계부처와 최선을 다 하겠다"고 덧붙였다.

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