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[배당확대] 금투업계, '스튜어드십 코드' 효과 기대

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[뉴스핌=이영기 이에라기자] 정부의 배당확대 정책은 주식시장 발전방안의 주요 내용 중 하나인 '스튜어드십 코드(Stewardship Code)' 제정으로 뒷받침될 것으로 기대된다. 다만 그 효과에 대한 금융투자업계의 기대는 단기적이기보다 장기적인 분위기다.

23일 금투업계에 따르면, 국내최대 기관투자자인 국민연금이 내년부터 투자 기업에 배당 확대를 본격적으로 요구할 것으로 예상된다. 지금까지의 선언적 요구와 달리 구체적인 접근법을 택하겠다는 것으로, 우리 정부는 2015년 경제정책방향에서 이를 재확인했다.

기본 취지는 배당 확대를 통해 가계소득을 늘이고 내수소비를 진작하겠다는 것이며, 새해 2월 기금운용위원회에서 확정한 뒤 국민연금은 곧바로 기관 주주권 행사를 실행할 것으로 파악된다

배당확대 등 기업경영의 의사결정에 연기금이 참여할 수 있는 길은 이미 지난달 금융위원회에서 내놓은 주식시장 발전방안의 주요내용인 '스튜어드십 코드'제정으로 뒷받침된다.

주요 연기금의 운영기준을 합리적으로 개정해 주주권 행사 강화하는 '스튜어드십 코드'는 그 범위가 배당뿐 아니라 여타 기업의 다른 의사결정까지 확장된 것으로, 2010년 영국에서 시작됐고 내년엔 일본이 도입하기로 했다.

영국과 일본의 경우 주된 원리는 수탁자 책임 이행을 위한 정책 공개, 이해상충에 대한 정책 공개, 투자 대상의 모니터링 공개, 의결권 행사에 대한 정책 공개, 활동 내역 공개 등이다.

금융위는 이 같은 해외사례를 참고하고 또 투자자와 업계의 의견 수렴과정을 거쳐 내년 상반기 중으로 세부방안을 마련할 계획이다. 

국민연금을 포함해 기관투자자들이 이런 행보에 적극 동참하면 각 투자자들이 지분을 3~5% 이상 보유한 기업들은 주가관리 차원에서라도 배당을 늘릴 것으로 기대된다.

한편, 금투업계에서는 보다 장기적인 시각에서 기업들의 배당정책이 변해 갈 것으로 기대하는 분위기다. 투자와 기업의 행태 변화가 그만큼 쉽지 않다고 보기 때문이다.

예컨대 우리나라는 투자자와 기업이 모두 촘촘히 연결돼 있어 그만큼 투자가 독립적이지 못한 것도 투자 저변이 그러했기 때문이다. 그간 국내 증시가 바이(롱)만 있고 숏은 없었다는 지적을 받아온 것도 이런 맥락에서 이해하면 쉽다는 것.

금투업계의 한 투자책임자는 "스튜어드십 코드 하나 제정한다고 당장 달라지기는 힘들 것"이라면서 "그러나 기대할 수 있는 것은 연금이 총대를 매기로 했다는 것"이라고 말했다. 이어 "기존에 일개 운용사가 이렇게 하기는 힘들었을 것은 당연지사지만, 이제 연금이 배당을 적극적으로  촉진하겠다는 점에 주목하고 있다"고 덧붙였다.

그는 "정부 정책으로 결국 배당 증대나 이런 저변이 확대될 것으로 기대한다"면서도 "지금 당장은 뭔가 결과를 기대하기 어렵지만, 시기를 좀 더 지켜봐야 할 것"이라고 기대감에 다소 여유를 두는 입장이었다.


[뉴스핌 Newspim] 이영기 기자 (007@newspim.com)

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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