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[위크넷 해킹] 신종 해킹에 공공기관 '초비상'...보안관리 강화해야

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'워크넷' 중국 해커에 23만명 개인정보 탈취
신종 '크리덴셜 스터핑' 해킹공격에 속수무책
보안 전문 인력 확대·직원 경각심 배양 필요

[세종=뉴스핌] 정성훈 기자 = 해킹 수법이 점차 진화하고 지능화되면서 상대적으로 보안이 취약한 공공기관들 사이에 비상이 걸렸다. 

더욱이 이를 막기 위한 인력·예산 확대 필요성이 시급한데, 정부의 긴축재정 방침에 따라 내년 공공기관 예산이 큰 폭으로 삭감될 분위기가 감지돼 우려가 커지고 있다.     

◆ 신종 '크리덴셜 스터핑' 공격에…워크넷 개인정보 23만명 유출

10일 고용노동부에 따르면, 고용부 산하기관인 고용정보원이 운영하는 채용사이트 워크넷이 중국 해커에 뚫려 23만명의 개인정보가 유출된 것으로 알려졌다. 

고용정보원이 밝힌 유출 정보는 개인이력 항목에 있는 이름, 성별, 출생년도, 주소, 일반전화, 휴대전화, 이메일, 학력, 경력, 훈련참여이력, 참여프로젝트, 주요활동 및 수상경력, 해외경험, 외국어능력, 보유자격, 증명사진, 운전가능여부, 차량소유여부로 총 18개다.

해킹 방식은 소위 '다크웹'으로 불리는 인터넷 암시장에서 불법으로 취득한 사용자 정보(아이디·암호)를 다른 계정에 무작위로 대입해 로그인한 뒤 개인정보 빼내는 '크리덴셜 스터핑' 수법으로 추정된다. 이는 대다수 인터넷 사용자가 여러 사이트에서 동일한 아이디와 비번을 쓴다는 점을 악용한 것이다.   

상당수 공공기관은 이러한 해커들의 공격에 속수무책 당할 수밖에 없다. 기관이 자체적으로 운영하는 계정의 경우 나름의 보안 시스템으로 대응이 가능하지만, 아이디와 비번으로 로그인하는 신종 해킹공격의 경우 정식회원인지 해커들의 공격인지 분간해 내기가 어렵기 때문이다.  

화이트해커로 활동했던 한 보안전문가는 크리덴셜 스터핑 해킹수법에 대해 "과거에는 공격자들이 개인 정보를 탈취해 개별 사이트에서 일일이 대입해 보는 방식을 취했는데, 최근에는 자동화된 로봇을 만들어 무작위로 돌리는 방법으로 접속을 시도하다 보니 문제가 더 심각해지고 있다"고 우려를 표했다. 

특히 이 전문가는 "이 해킹방식을 이용하면 수초에도 수천, 수만개 계정의 로그인을 시도할 수 있는데 이를 해커들의 공격인지 감지해 내는게 더 어려워졌다"면서 "그나마 별도의 보안팀을 운영하는 기관들은 유사한 IP로 접속하는 공격방식에 대해 불법 여부를 판단해 사전에 차단할 수 있지만, 그렇지 않은 기관들은 해킹을 당하고도 모르는 경우가 상당할 것"이라고 설명했다. 

국회 환경노동위원회 소속 노웅래 의원실에 따르면, 워크넷을 운영하는 고용정보원은 해킹방지를 위해 5년간 100억원을 지출해온 것으로 확인됐다. 매년 20억원 안팎의 예산을 투입한 것이다. 별도의 보안팀만 20여명, 전산·운영팀 등을 포함하면 수십명의 관련 인력을 운영 중에 있다. 하지만 이번 해킹 공격을 막기는 어려웠다.  

김영중 고용정보원 원장은 "정부 기관이 해킹당한 것에 대해서는 국민들께 죄송한 마음"이라며 "고용정보원의 경우 그나마 별도의 보안인력이 배치돼 있어 나름 신속히 대응할 수 있었지만, 그렇지 못한 기관들은 이번 같은 해킹 공격에 취약할 수밖에 없다"고 우려했다. 

◆ 국책연구기관 등 공공기관, 보안인력 손에 꼽아…"정부 예산 지원 절실"

실제 개인회원들을 상당수 보유한 대학이나 국책연구기관들의 경우 보안인력이 손에 꼽을 정도로 부족했다. 정부는 400명 이상 규모 공공기관에 보안전문가 3명씩을 필수로 배치하라고 권고하고 있는데, 대부분의 기관은 보안전문가 1명이 모든 보안 업무를 처리하고 있었다. 

한 국책연구기관의 경우 해킹훈련이나 취약점검을 수시로 하고 있다고 밝혔지만, 보안담당자 1명이 보안 업무뿐만 아니라 시스템 업무도 병행하고 있었다. 이번 같은 해킹공격에 대응할 여력이 전혀 없는 것이다. 

이 연구기관 전산실 담당자는 "공공기관 평가 항목에 안전 평가 지표들이 있어 주기적으로 비밀번호를 바꾼다든지, 또 모든 문서를 암호화한다든지 해서 사고에 대비하고 있다"면서도 "이 업무를 혼자서 하기는 너무나 벅차다. 경영진들이 보안업무에 중요성을 느끼지 않은 기관들은 보안에 더욱 취약할 수밖에 없다"고 고충을 토로했다.

이 담당자는 또 "내년 공공기관 예산 삭감 바람이 불고 있는데 보안 예산이 줄지 않을까 사실 우려된다"면서 "최소한 추가적으로 보안인력을 채용하거나 관련 시스템을 갖출 수 있도록 정부 예산 지원이 절실하다"고 요청했다.

[사진=로이터 뉴스핌]

또 다른 국책연구원 전산 업무 관계자도 "현재 실질적인 전산팀 인력이 5명인데 이마저도 갖추지 못한 연구기관들이 허다하다"면서 "이 인력들이 보안업무만 하는게 아닌 기자재 임차, 소프트웨어 설치 점검 업무 등 다양한 업무들을 맡고 있어 보안업무는 사실 손 놓고 있는 상황"이라고 전했다. 

그러면서 이 관계자는 "인력도 인력이지만, 결국 기관장의 의지가 중요한 것 같다"면서 "기관평가에서 보안점수가 높지 않다 보니 이를 버리는 기관들이 많은데, 언제든지 해커들의 공격 타깃이 될 수 있다는 위기의식을 버리지 말아야 할 것"이라고 조언했다. 

고용노동부 산하 한 공공기관의 경우도 약 300명 규모로 운영되는데, 보안 관련 인력은 정보보안 및 개인정보 보호 담당자를 합쳐 3명뿐이다. 

매년 모의해킹 방식으로 사이트를 진단하고, 데이터베이스 암호화 악성메일 사전 차단 등 보안시스템을 운영하고는 있다지만, 이번 같은 무작위 로그인 공격에는 사실상 속수무책이다.

한 보안전문가는 "이번 워크넷 공격방식은 같은 아이디와 비번을 동일하게 쓰고 있다는 점을 악용한 신종 공격으로, 기관들은 어쩔 수 없이 공격을 당할 수밖에 없는 상황"이라며 "현재로서는 해킹공격을 인지하고 이를 사전에 차단할 수 있는 보안 전문인력 확대와 전 직원들이 보안에 대한 경각심을 갖고 비번을 수시로 바꿔주는 노력 등이 최선"이라고 조언했다.     

jsh@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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