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[중국종목] 황금을 캐는 금융그룹, 가장 투자할만한 중국주식 중궈핑안

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1분기 펀드 포트폴리오 편입 1위 중궈핑안
핀테크·헬스케어분야서 막대한 신수익 창출

[서울=뉴스핌] 정산호 기자 = 외국인 투자자들의 관심 종목중 하나인 중궈핑안(中國平安, 601318.SH)이 1분기 A주 시장에서 중국 주요 펀드에 가장 많이 편입됐다.  

 금융 컨설팅 업체 톈샹터우구(天相投顧)는 중궈핑안이 1분기 말 기준 각 펀드들이 가장 많이 보유한 종목이라고 전했다. 총 629개 펀드가 중궈핑안을 포트폴리오로 편입했다. 올 1분기 중궈핑안 주식의 수익률은 37.43%로 집계됐다.

중궈핑안은 특히 외국인 투자자가 선호하는 종목중 하나다. 중국 매체 제몐에 따르면 중궈핑안은 구이저우 마오타이 (貴州茅臺, 600519.SH), 메이디 그룹(美的集團, 000333.SZ)에 이어 외국인 투자자가 가장 많이 투자한 A주 종목3위에 올랐다.

1988년 설립된 중궈핑안은 창업 초기만 해도 매출 규모가 418만 위안(약 7억 1925만 원)에 불과 했지만 2018년 기준 자산규모 7조위안(약 1204조원)에 달하는 거대 금융기관으로 성장했다.

보험업으로 성공을 거둔 중궈핑안은 2019년 현재 은행, 신탁, 증권, 핀테크 및 헬스케어 계열사를 거느린 종합 금융그룹으로 발돋움 했다.  

중궈핑안이 발표한 2018년 실적 보고서에 따르면 중궈핑안의 2018년 매출은 9768억 위안(약 168조원), 지배주주 순이익은 1074억 위안(약 18조 4781억원)으로 2017년 대비 각각 9.9%, 20.6% 증가했다.

특히 이 회사가 최근 주력하고 있는 핀테크, 헬스케어 분야가 가파른 성장세를 보이고 있다. 2018년 핀테크, 헬스케어 부문의 지배주주 순이익은 2017년 보다 13억 5000만 위안 증가한 67억 7000만 위안(약 1조 1649억 원)을 기록했다. 사업 부문별 지배주주 순이익 비중도 작년 5.7%에서 6.0%로 높아졌다.  

중궈핑안은 중국 금융환경의 변화에 발맞춰 금융에 인터넷을 접목한 핀테크 사업을 일찍 부터 회사 신수종 사업으로 육성해왔다. 핀테크, 헬스케어 분야에서 모두 4개의 계열기업을 거느리고 있다. 

루팍스 (陸金所), 핑안하오이성 (平安好醫生, 01833.HK) , 진룽이장퉁(金融壹賬通) 핑안이바오커지 (平安醫保科技)가 이들 기업이다.

◆ 루팍스 (陸金所)

이가운데 루팍스는 2011년 설립된 투자재테크 인터넷 플랫폼으로, 설립 이래 고속 성장세를 이어오고 있다. 현재 5000개의 금융 상품을 다루고 있다.

회사 설립 8년 만에 가입자 수는 4000만 명을 넘어섰다. 규모로나 시장 영향력으로나 중국 동종 업계에서 독보적인 지위를 점하고 있다.

2018년 말 기준 루팍스가 운용하는 자산 규모는 3694억 위안(약 63조 5519억원)을 기록했다. 위탁 관리 대출 잔액도 3750억 600만 위안(약 64조 5160억원)으로 연초보다 30% 증가했다.

루팍스는 C라운드 투자에서 394억 달러(약 45조 원)의 기업가치를 인정받았다.

루팍스는 현재 상하이거래소와 홍콩거래소를 두고 기업공개를 검토하고 있는 것으로 알려졌다. 

◆핑안하오이성 (平安好醫生, 01833.HK) 

핑안 하오이성은 온라인 건강관리 컨설팅 서비스 기업으로 중국 최대의 인터넷 의료 플랫폼이다. 2018년 12월 31일 기준 누적 고객(이용자)은 2억 6500만 명, 작년 12월 기준 월평균 활동 사용자 수는 5446만 명이다.  

2014년에 설립됐으며 4년뒤인 2018년 9월 10일 홍콩 증시에 상장됐다.

핑안하오이성은 24시간 온라인 의료 자문, 진료 및 입원 예약, 건강 검진 및 관리 서비스를 제공하고 있다. 플래폼에 연계된 의사는 5000명이 넘고, 건강검진센터는 1300개, 치과는 1200개에 달한다.

핑안하오이성의 2018년 일일 자문 건수는 53만 5000건으로 작년 동기 대비 45.4% 증가했다.

◆진룽이장퉁(金融壹賬通), 핑안이바오커지 (平安醫保科技)

2015년 12월에 설립된 진룽이장퉁은 금융회사에 클라우드 서비스를 제공하는 업체다. 은행, 보험, 투자 등의 핵심 기술을 기반으로 2018년 기준 3289개 금융기관에 핀테크 기술 서비스를 제공하고 있다. 진룽이장퉁을 이용하는 은행도 590여 곳에 달한다.

핑안이바오커지는 병원과 의료 기관의 관리 시스템 구축과 운영에 관한 서비를 제공한다. 의료기관 맞춤형 경비 관리, 정산, 의료자원관리, 차트 등용 등 서비스를 제공하고 있다. 핑안이바오커지의 영업 범위는 250개 지역에 달하며, 5000여 곳의 병원이 서비스를 이용하고 있다.

진룽이장퉁은 올해 1월 6억 5000만 달러의 A시리즈 투자금을 유치하면서 기업 가치가 75억 달러(약 8조 7225억원)에 이르는 것으로 추산된다.

핑안이바오커지도 올해 2월 소프트뱅크 등 다수의 해외 유명 투자자로부터 11억 5000만 달러의 투자금을 유치했다. 기업가치는 88억 달러(약 10조 2344억원)로 추산된다.

chung@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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