[뉴스핌=이동훈 기자]올 연말까지 1가구 1주택자가 9억원 이하 85㎡이하 주택을 구입하면 양도세가 5년간 면제된다.
또 올 연말까지 생애최초로 주택을 구입하는 수요자에게 취득세가 전액 면제된다. 이들 생애최초 주택구입자는 LTV(담보인정비율)가 70%까지 확대되며 DTI는 금융권이 자율적으로 지정할 수 있게 된다.
하우스푸어 지원을 위한 금융대책과 '목돈 안드는 전세대책'도 상반기 중 시행된다.
국토교통부와 기획재정부, 안정행정부, 법무부, 금융위원회는 1일 오후 5시 서울 세종로 정부청사에서 이같은 내용의'서민 주거안정을 위한 주택시장 정상화 종합대책'을 발표했다.
이번 대책은 주택시장 정상화와 하우스·렌트푸어대책, 그리고 보편적 주거복지 세 분야로 구성됐다.
정부는 우선 주택시장의 공급기능을 살리기 위해 보금자리지구 지정을 중단키로 했다. 기존 지구도 물량을 줄이고 공급시기를 늦추기로 했다.
거래정상화를 위한 수요창출을 위해선 생애 최초 주택 구입자에게는 올 연말까지 취득세와 양도세를 면제해주기로 했다.
사회문제화된 '하우스푸어' 지원을 위해선 3개월 이상 주택대출 원리금을 연체한 주택은 캠코(한국자산관리공사)가 매입해 주고 기타 주택은 주택금융공사(HF)가 매입한 뒤 은행금리 수준의 이자를 내주기로 했다. 전세대출을 담보로 대출을 받아 전세금을 낼 수 있도록 하는 렌트푸어 대책도 추진키로 했다.
보편적 주거복지 확대를 위해 철로 등 국공유지에 공급하는 행복주택을 올해 1만가구 시범공급키로 했다. 아울러 맞춤형 주거지원을 위해 주택바우처와 임대주택 리츠 등을 도입하며 생애주기에 따른 주택 지원에도 나서기로 했다.
서승환 국토교통부 장관은 "정부는 이번 대책의 효과가 최대한 빠른 시일내에 가시화될 수 있도록 신속한 후속조치를 취하는데 최선을 다할 것"이라고 말했다.
[뉴스핌 Newspim] 이동훈 기자 (donglee@newspim.com)
- 연말까지 9억·85㎡ 이하 양도세 면제 등
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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개
[서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.
1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다.
이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다.
다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다.
다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다.
제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다.
칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.
다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다.
[사진= 다이슨 영국 홈페이지]
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2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은
[서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다.
2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다.
[사진=CEO스코어]
기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다.
상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다.
업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다.
평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다.
syu@newspim.com
2026-09-02 10:18












