[뉴스핌=이영기 기자] LG생활건강이 일본의 생활건강용품회사 '에버라이프(Everlife)' 인수자금을 회사채로 조달한다.
연이은 M&A에 따라 LG생건의 차입규모는 증가하지만 재무적부담은 크지 않은 것으로 평가된다.
4일 회사채 시장에 따르면, LG생건이 3년만기 3000억원과 5년만기 2000억원 총 5000억원 규모의 회사채를 발행한다.
LG생건은 발행자금 중 2000억원은 우선 에버라이프 인수자금으로, 나머지 3000억원은 오는 15일 만기도래 하는 회사채 상환에 사용할 계획이다.
1000억원대의 내부자금을 준비하고 있는 LG생건은 이로서 총 규모 3189억원의 에버라이프 인수도 매끄럽게 마무할 수 있게 된다.
비록 발행규모가 5000억원으로 LG생건으로서는 가장 큰 규모이지만, 시장에서는 이번 회사채가 무난히 소화될 것으로 전망한다.
한 크레딧 애널리스트는 "5000억원이 연초 발행규모로는 다소 부담스럽지만, 회사채 등급이 기존의 'AA/안정적'을 유지되고 M&A자금의 외부조달이 아직은 큰 부담으로 작용하지는 않아 무리는 없을 것"이라고 말했다.
사실 연속한 M&A로 LG생건의 부채규모는 그간 지속 증가해 왔다.
지난 2007년 코카콜라음료, 2009년 다이아몬드샘물과 더페이스샵, 2011년 바이올렛드림(구 보브화장품), 2012년 Ginza Stefany 등 M&A 자금 상당부분을 회사채 등 외부자금으로 충당했기 때문이다.
하지만 이같은 차입증가에도 불구하고 그 수준이 재무건전성을 우려할 정도는 아닌 것으로 평가된다. 현금창출력 대비 차입금규모는 크지 않다는 것.
앞의 애널리스트는 "차입금 증가에도 불구하고 강화된 사업역량을 바탕으로 EBITDA(법인세 이자 감가상각비 차감 전 영업이익)창출규모도 크게 증가해, 지난해 3분기 연결기준 차입금/EBITDA는 1.3배에 불과하다"고 말했다.
한국신용평가와 NICE신용평가도 전날 LG생건의 회사채 등급을 기존 'AA/안정적'으로 유지했다.
한편, 이번 회사채 수요예측은 오는 8일 실시된다. LG생건은 각만기물에 대한 공모희망금리로 '3년만기 국고채 + (0.22%p~0.37%p)'와 '5년만기 국고채 +(0.19%p~0.34%p)를 제시했다.
이는 국고채 대비 LG생건 회사채 수익률 차이인 스프레드가 각 만기별로 0.37%p와 0.34%p이고, 최근 스프레드가 확대된 점을 감안한 것이다.
오는 15일에 발행되는 이번 회사채의 발행주간사는 우리투자증권과 한국투자증권이 공동으로 맡았다.
[뉴스핌 Newspim] 이영기 기자 (007@newspim.com)
5000억 발행해 인수자금으로 2000억 사용
[관련기사]
[관련키워드]
[뉴스핌 베스트 기사]
사진
다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개
[서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.
1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다.
이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다.
다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다.
다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다.
제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다.
칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.
다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다.
[사진= 다이슨 영국 홈페이지]
wonjc6@newspim.com
2026-09-02 10:48
사진
평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은
[서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다.
2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다.
[사진=CEO스코어]
기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다.
상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다.
업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다.
평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다.
syu@newspim.com
2026-09-02 10:18












