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[종합] 32년 내공 쏟아부었다…김윤석, '미성년'으로 성공적 감독 데뷔

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[서울=뉴스핌] 장주연 기자 = 32년의 연기 내공을 모두 쏟아부었다. 섬세한 연출과 탄탄한 스토리, 유의미한 메시지에 유쾌한 웃음까지 챙겼다. 배우 김윤성이 자신의 연출작 ‘미성년’으로 성공적인 감독 데뷔를 알렸다.

‘미성년’은 평온한 일상을 뒤흔든 폭풍 같은 사건을 마주한 두 가족의 이야기다. 지난 2014년 창작극 페스티벌에서 공개된 옴니버스 형식의 연극 중 한 파트를 김윤석이 재구성해 연출한 작품이다. 

영화 '미성년'의 주역 배우 염정아(왼쪽부터), 김소진, 김혜준, 박세진, 김윤석 감독 [사진=뉴스핌DB]

김윤석은 1일 오후 서울 롯데시네마 건대입구점에서 진행된 기자간담회에 참석해 “저한테 잊을 수 없는 날인데도 불구하고 실감이 나지 않는다. 일단 전 당이 많이 떨어져 있고 뼈가 아프다는 느낌을 받고 있다”며 첫 연출작을 선보이는 소감을 전했다.

이어 “원작을 보고 어른들이 저지른 일을 아이들이 수습하려는 자체가 인상적이었다. 또 그나마 제가 잘할 수 있는 거였다. 제가 감독으로서 카메라를 얼마나 알 것이며 장르적으로 얼마나 세련된 기교를 부리겠느냐. 제가 할 수 있는 건 드라마와 캐릭터, 배우들의 연기로 승부를 거는 거였다”고 말했다.

그러면서 “같은 눈높이에서 가장 평범한 사람의 비범한 이야기를 흥미롭게 들어가고 싶었다. 어떤 사람은 잘못을 저질렀는데도 술에 취해 코골며 잔다. 반면 잘못을 저지르지 않은 사람은 하얗게 뜬눈으로 밤을 지새울지언정 회피하지 않고 인간의 자존감을 지키려 한다. 그 모습을 보여주고 싶었다”고 설명했다.

김윤석은 이번 영화에서 연출과 함께 주연 배우로도 활약했다. 그는 극중 모든 혼란의 원인을 제공한 당사자 대원을 연기했다.

그는 “대원의 사전적 의미가 군부대 혹은 집단을 이루는 구성이다. 한 개인이 아니라 익명성을 띠길 바랐다. 우리가 약해서 옹졸해지고 치사해질 때 모습을 대변하길 바랐다. 그래서 대원은 주로 뒤, 옆모습이 나온다. 개인으로 보이지 않게 장치를 준 거다. 또 대원으로 분노의 파장이 커져서 제가 보여주고 싶은 네 사람의 신이 오염되지 않도록 조절했다”고 털어놨다.

영화 '미성년'을 연출한 감독 겸 배우 김윤석 [사진=뉴스핌DB]

김윤석의 첫 연출작 주연 배우로 캐스팅된 염정아, 김소진, 김혜준, 박세진도 이날 기자간담회에 자리해 영화와 캐릭터에 관한 다양한 이야기를 나눴다.

염정아는 대원의 아내이자 남편의 비밀을 알고도 담담한 영주 역을 맡았다. 염정아는 “인물의 감정을 따라가면서 영화가 만들어지는 게 너무 좋았고 김윤석이 감독으로 만들 현장이 너무 궁금했다”며 “배우로서 경험해 본 적이 없는 현장이었다. 연기를 잘하는 배우니까 사소한 감정까지 짚어서 애기해줬다. 현장이 즐거웠다”고 회상했다.

가게를 운영하며 홀로 딸을 키우는 미희 역은 김소진이 열연했다. 대원과 불륜을 저지르는 인물이다. 김소진은 “제가 공감할 수 있는 부분이 뭘까, 관객은 과연 어떻게 공감하고 바라볼 것인가에 대한 걱정과 우려가 있었다. 그러면서 미희가 여자로서 살아온 삶에 대해 계속 질문을 던졌다. 사실 또 완전한 사랑, 완벽한 사람은 없다. 그래서 미희의 부족한 부분을 안타깝게 바라보려고 했다”고 밝혔다.

아빠의 비밀로 멘붕이 온 영주의 딸 주리는 김혜준, 두 가족의 비밀을 폭로하는 미희의 딸 윤아는 박세진이 500:1의 경쟁률을 뚫고 각각 캐스팅됐다.

김혜준은 “처음 시나리오를 읽었을 때 사건보다 그걸 마주하는 인물의 이야기로 흘러가는 게 굉장히 깊고 따뜻하고 뜨거웠다. 준비하면서는 저도 17세를 겪었으니까 그때 제가 생각한 고민이나 행동들을 떠올려봤다. 실제로 다녔던 고등학교도 다시 가서 관찰했다”고 떠올렸다.

박세진은 “유나는 단단한 모습이 많지만, 그 안에 여린 모습이 드러나는 아이라고 생각했다. 껍질을 다 벗긴 유나에게는 그 나이대 여고생들의 모습이 그대로 담겨있다. 껍질을 벗긴 모습에서 살아온 경험으로 쌓아오면서 유나를 단단하게 만들어 가려고 했다”고 말했다.

끝으로 김윤석은 “예산도 크지 않고 신인 감독이 시행착오도 많이 한 영화다. 하지만 여기에 등장하는 배우들의 연기만으로도 오랫동안 이야기될 수 있는 영화라고 생각한다. 저의 편이 돼준다면 많은 응원 부탁한다”고 당부했다. 

한편 ‘미성년’은 오는 4월 개봉한다.

 

jjy333jjy@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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