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[건설人터뷰] 문길남 대치미도 예비추진위원장 "투명한 운영이 사업 성패 가른다"

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강남구 대치동 511 일대 지하 4층~지상 49층, 37개 동, 3914가구 조성
"조합원 소통 최우선으로 합리적 의사결정할 것...2033~2035년 입주"

[서울=뉴스핌] 조수민 기자 = "정비사업에는 인허가, 정책 등 변수가 항상 존재합니다. 그러나 바른 원칙으로 투명하게 한 방향으로 조합이 움직인다면 어떤 변수도 뛰어넘을 수 있습니다."

지난 9일 서울 강남구 대치동 한보미도 상가에서 만난 문길남 대치미도 재건축 예비추진위원장은 이같이 밝혔다. 문 위원장은 지난달 치러진 예비추진위원장 선거에서 투표 참여자의 67.7% 지지를 얻어 선임됐다.

문 위원장은 신세계건설 부사장을 비롯해 서울시 디자인심의위원과 건설기술심의위원 등을 역임한 건설 분야 전문가다. 건축시공기술사·토목시공기술사·건설안전기술사 자격 보유자이기도 하다.

[서울=뉴스핌] 김정오 기자 = 지난 9일 뉴스핌은 문길남 대치미도 재건축 예비추진위원장과 인터뷰를 진행했다. 2026.02.09 juong1104@newspim.com

"외부 업체 개입 없는 투명 운영...분담금 결정에 공사비 관리 중요"

대치미도 재건축은 1983년 서울 강남구 대치동 511 일대에 조성된 한보 미도맨션 1·2차 아파트(2436가구)를 지하 4층~지상 49층, 37개 동, 총 3914가구(공공임대 756가구 포함) 규모의 대단지로 재편하는 사업이다.

해당 단지는 2022년 서울시 신속통합기획 대상지로 선정된 이후, 지난해 7월 정비구역으로 지정·고시됐다. 재건축 예비추진위원장 선출 단계부터 다수의 건설업계 및 정비사업 전문가들이 출마하면서 시장의 주목을 받았다.

문 위원장이 가장 강조하는 부분은 '외부 세력 개입을 배제한 투명한 조직 운영'이다. 그는 "재건축 초기 단계에서 외부 업체가 개입하는 경우가 적지 않고, 이 과정에서 자금 운용의 투명성이 훼손되는 사례도 발생한다"며 "전문성을 갖춘 소유주들이 주도하는 재건축을 지향하고 있다"고 말했다.

이어 "그동안 설명회 개최와 예비추진위원장 선거 등 초기 단계에 필요한 비용은 소유주들의 자발적 모금으로 충당해 왔다"며 "향후 정식 추진위원회가 구성되면 서울시 융자 지원과 설계사·시공사 대여금 등 제도권 자금 조달 방식을 활용해 사업을 이어갈 계획"이라고 설명했다.

최근 공사비 상승에 따른 분담금 부담 우려에 대해서는 구조적 요인을 짚었다. 문 위원장은 "분담금은 일반분양가와 공사비가 핵심 변수인데, 일반분양가는 서울시와 강남구가 결정하는 구조여서 상방에 한계가 있다"며 "재건축 사업비의 약 80%를 차지하는 공사비는 공사 기간 관리, 품질, 원가 관리가 분담금 규모를 좌우할 것"이라고 말했다.

예상 분담금과 관련해서는 "사업 초기 단계에서 구체적인 수치를 확정하기는 이르다"면서도 "현재로서는 전용 30·34평형은 3억원 안팎, 46평형은 5억~6억원 수준이 될 것으로 보고 있다"고 덧붙였다.

"대치미도, 학군·교통 장점...단지 특색 살리는 설계사·시공사 선정할 것"

문 위원장은 대치미도 단지의 강점으로 학군과 교통 여건을 꼽았다. 그는 "대치미도는 대치동 핵심 입지에 위치해 학군과 생활 인프라 측면에서 이미 경쟁력이 검증된 단지"라며 "서울지하철 3호선 대치역이 인접해 있고, 인근 학여울역에는 위례신사선 정차가 예정돼 있어 교통 접근성도 우수하다"고 말했다.

참고 사례로는 강남구 '디에이치 아너힐즈(개포주공 3단지 재건축)'와 서초구 '그랑자이(무지개아파트 재건축)'를 들었다. 문 위원장은 "디에이치 아너힐즈는 커뮤니티 시설을 단지 중앙에 집중 배치해 키즈카페와 도서관 등 기능을 일체화한 점이 인상적이었다"며 "서초 그랑자이는 동 한 개를 제외하고 중앙에 조경 공간을 조성하면서도, 지형을 활용해 용적률에 불리하지 않게 커뮤니티를 구성한 사례로 참고할 만하다"고 설명했다.

설계사·시공사 선정과 관련해서는 조합의 주도적 역할을 강조했다. 그는 "유명한 회사만 선정하면 사업이 자연스럽게 잘 풀릴 것이라는 인식은 위험하다"며 "조합이 사업 구조를 명확히 이해하고 주도적으로 지시·협의해야 설계와 시공, 품질 완성도가 높아진다"고 말했다. 이어 "소유주들이 요구 조건을 명확히 정리하는 것이 무엇보다 중요하다"고 덧붙였다.

설계사 선정 기준에 대해서는 "장수명·친환경 설계를 기본으로, 양재천과 학여울역, 인근 지하철과의 연계 동선, 외관 디자인까지 종합적으로 검토해야 한다"며 "이 같은 요소가 조화롭게 구현된다면 기업 규모와 관계없이 충분히 조합의 파트너가 될 수 있다"고 밝혔다.

시공사 선정과 관련해서는 "대치미도 소유주들이 공감할 수 있는 대안 설계를 제시하고, 인허가 과정까지 함께 해결해 나갈 수 있는 시공사가 유력할 것"이라며 "이주 과정에서의 이주비 조건 등 소유주들이 실제로 체감할 수 있는 제안을 얼마나 구체적으로 제시하느냐도 중요한 판단 기준이 될 것"이라고 말했다.

향후 대치미도 재건축 예비추진위원회는 정식 추진위원회 구성 이후 설계사 선정, 조합 설립, 시공사 선정, 통합심의, 사업시행인가, 관리처분인가 등의 절차를 순차적으로 밟을 계획이다. 문 위원장은 "이주·철거는 2029~2030년, 입주는 2033~2035년을 목표로 하고 있다"며 "조합 설립 이후 7~8년, 늦어도 9년 이내 완공을 목표로 사업을 추진하겠다"고 말했다.

마지막으로 그는 "대치미도 재건축의 궁극적인 목표는 대한민국을 대표하는 명품 주거단지를 조성하는 것"이라며 "소유주와의 소통을 최우선 가치로 삼아, 10년 뒤 아이들이 단지에서 뛰어놀며 자부심을 느낄 수 있는 주거 공간을 만들겠다"고 밝혔다.

blue99@newspim.com

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다이슨, 68만원 전동 칫솔 공개 [서울=뉴스핌] 최원진 기자= 고가의 무선청소기와 헤어드라이기로 유명한 영국 가전기업 다이슨이 인공지능(AI) 탑재 전동 칫솔을 선보이며 구강케어 시장에 도전장을 내밀었다.  1일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 다이슨이 초소형 카메라와 AI 기술을 탑재해 칫솔질과 치실 기능을 동시에 수행하는 신제품 '다이슨 카메라제트(CameraJet)' 칫솔을 공개했다고 보도했다. 이번 신제품은 평소 치과 스케일링 치료에 극심한 공포와 불편함을 느꼈던 제임스 다이슨(79) 창업자의 개인적 경험에서 출발했다. 다이슨은 인터뷰에서 "나는 치실 사용을 꽤 꼼꼼하게 하는 편인데도, 치과 위생사는 뾰족한 곡괭이 같은 기구로 치석을 깎아낸다. 매번 갈 때마다 큰 스트레스였다"며 개발 배경을 밝혔다. 다이슨 엔지니어진이 6년간 개발한 이 제품은 헤드 부분에 장착된 초소형 카메라가 초당 28장의 실시간 이미지를 분석해 치아 사이의 틈새를 식별한다. 틈새가 감지되면 원깔때기 형태의 구강청결제를 순간적으로 분사해 플라크(치태)를 제거하는 방식이다. 기기를 기울이거나 뒤집어도 액체가 일정하게 분사되도록 무중력 탱크와 전용 펌프 메커니즘을 적용했다. 제품은 이달부터 세포라, 베스트바이, 아마존 등에서 세라믹 핑크와 블루 색상으로 우선 판매되며, 가을 중 코스트코에도 입점할 예정이다. 칫솔 가격은 499달러로, 한화로 약 68만 원이다. 여기에 기기와 카메라 시야를 가리지 않도록 특수 제작된 전용 '거품 없는 치약'도 있다.  다이슨 특유의 과감한 사업 방식도 눈길을 끈다. 별도의 구체적인 매출 목표나 비즈니스 플랜을 세우지 않고 제품을 출시했다는 그는 "매출 규모가 얼마나 될지 전혀 예측할 수 없다"면서도 "상업적으로 실패하더라도 과거 전기차 프로젝트처럼 수용하고 중단하면 될 뿐"이라고 덧붙였다. [사진= 다이슨 영국 홈페이지] wonjc6@newspim.com 2026-09-02 10:48
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평균급여 1억 넘는 '톱10' 기업은 [서울=뉴스핌] 서영욱 기자 = 국내 500대 기업의 올 상반기 직원 1인당 평균급여가 5500만원에 육박한 것으로 나타났다. 한국금융지주는 1억8400만원으로 가장 높았고 금융권을 제외하면 SK하이닉스가 1억4400만원으로 1위를 차지했다. 2일 기업데이터연구소 CEO스코어가 500대 기업 가운데 2025년과 2026년 반기 급여 비교가 가능한 345개사를 분석한 결과, 올 상반기 직원 1인당 평균급여는 5499만원으로 집계됐다. 지난해 같은 기간 5136만원보다 7.1%(363만원) 늘었다. [사진=CEO스코어] 기업별로는 한국금융지주가 1억8400만원으로 가장 높았다. 메리츠증권(1억6521만원), 한국투자증권(1억6200만원), 유안타증권(1억4900만원), SK하이닉스(1억4400만원)가 뒤를 이었다. 상반기 평균급여가 1억원을 넘은 기업은 모두 20곳이었다. 이 가운데 증권사가 12곳, 금융지주가 5곳으로 대부분을 차지했다. 비금융권에서는 SK하이닉스와 두나무, 두산 등 3곳만 이름을 올렸다. 업종별 평균급여는 금융지주가 1억1388만원으로 가장 높았고 증권(1억710만원), 통신(6967만원), 은행(6700만원) 순이었다. 평균급여가 가장 낮은 곳은 이랜드월드로 1700만원이었다. 한국금융지주와의 격차는 1억6700만원으로 10.8배에 달했다. CJ프레시웨이(1900만원), 현대그린푸드(2032만원) 등도 하위권에 머물렀다. syu@newspim.com 2026-09-02 10:18
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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