[세종=뉴스핌 정경환 기자] 한국마사회가 공기업 중 처음으로 성과연봉제 확대 조기 이행을 확정했다.

31일 기획재정부에 따르면, 한국마사회는 이날 노사합의와 이사회 의결을 거쳐 정부의 성과연봉제 확대 권고안에 따른 조기 이행을 확정했다.

한국마사회는 정부의 '공공기관 성과연봉제 권고안'에 따라, 3급 이상 직원에 대한 기본연봉 인상률 차등폭을 현행 2%p에서 3%p로 확대했다. 또한, 4급 이상에 대한 성과연봉 차등폭은 최소 2배 이상 되도록 하고, 총연봉 대비 성과연봉 비중도 30% 이상(4급 이하 20% 이상)으로 넓혔다.

이로써 한국마사회는 30개 공기업 중에서는 처음으로 성과연봉제 확대 조기 이행을 달성하게 됐다.

앞서 기상산업진흥원은 정부의 권고안 이후 공공기관 중 처음으로 지난 28일 성과연봉제 확대 시행을 결정했다.

성과연봉제 확대 전면 도입으로, 한국마사회는 내년도 공공기관 경영평가에서 가점 및 성과급 추가 지급 등 조기 이행 인센티브를 부여받게 된다.

기재부 관계자는 "이번 한국마사회의 성과연봉제 확대 도입으로, 향후 주요 공기업을 중심으로 조기 이행이 가속화될 것으로 기대된다"며 "성과연봉제 적용 대상인 120개 공기업·준정부기관에 대해 4월 중 조기 이행이 확산되도록 적극 지원해 나갈 계획"이라고 말했다.

[뉴스핌 Newspim] 정경환 기자 (hoan@newspim.com)